“纪律+督查+奖惩”防止干部“懒散、走读”之风盛行
2015-12-17 11:42:44   来源:   评论:0 点击:

针对少数干部纪律松散、不坚守岗位,“走读”之风盛行现象,天桥乡经党委研究决定,由乡纪委“牵头”,将在15年12月14日-16年2月22日期间,采取“纪律+督查+奖惩”三项硬措施对干部到岗到位情况进行专项督查。

铁的纪律,打造铁的强军。为进一步加强全体干部纪律作风建设,提高工作效率,树立“勤政”形象。该乡迅速成立了领导小组,印发了《天桥乡元旦春节期间干部到岗到位专项督查实施方案》(天党发〔2015〕234号)文件,用制度规范干部的到岗到位行为。坚持“言必行,行必果”,纪律是干部的行为标尺,不是“纸老虎”,也不是“稻草人”。“无规矩不成方圆”,只有铁的纪律,才能打造一支爱岗敬业、奉公守法的强军。

加强督查,让“懒虫”无处藏身。该乡严格按照方案规定,对便民服务窗口、乡直各单位(含垂管部门)、驻村干部采取现场查看、电话抽查、询问、查看工作日志等多种形式,督查干部是否按时到岗到位、是否上班时间玩游戏、玩手机、是否有群众门难进、事难办、推脱等现象;单位领导干部是否存在“走读”现象。驻村干部驻村是否按时到村开展工作、是否流于形式、是否建立相关工作台账、是否为民办实事等。

强化问责、奖惩制。对查出未按时到岗到位、不敬业、存在“懒散”情况的干部,采取思想教育、诫勉谈话、曝光栏曝光、立案调查等。同时,将督查结果作为干部年终考核、绩效工资、年终评先评优的依据,但时表现良好的干部也要进行进行奖励,实行奖惩有度、奖罚分明。

据悉,乡纪委12月14日共督查3个部门,共6人,其中1人请假,1人下乡,其余4人均到岗到位。(天桥乡纪委)
 

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